Как сделать так, чтобы подчинённые работали эффективно? Закончить курсы менеджмента? Получить специальное образование и стать квалифицированным управленцем? Можно и то, и другое, и ещё много чего, но не факт, что в итоге Вы станете хорошим руководителем. Чтобы управлять командой подчинённых, мало обладать теоретическими знаниями, важно ещё иметь управленческую «жилку», которая поможет Вам сделать так, чтобы сотрудники слушали и слышали Вас, работали, реализуя собственный потенциал, добивались как личных, так и общекомандных целей.

Плошча. Последние дни только это слово заполняет эфир. Масса людей и с "молодым сердцем" и "старыми мозгами" протестует против разгона 50-тысячной демонстрации в Минске после выборов.

Конец июня у белорусских менеджеров и маркетологов станет совсем не пляжным, а походным

В ближайшее время профессиональное управленческое сообщество Беларуси ждёт одно любопытное событие. На конец июня запланировано выездное мероприятие, которое предполагает отдых и профессиональное общение представителей белорусского менеджмента и маркетинга. Никаких академических семинаров и скуки. Несколько интересных неформальных мастер-классов, общение и отдых с коллегами по цеху. Форматы рождаются походу, дискуссии продолжаются без регламента.

Все, кто работают в интернете, так или иначе, встречались с ситуацией, когда оплата их труда шла чёрным налом. Некоторые были вынуждены и оплачивать, оказываемые услуги, в обход белой бухгалтерии.

Первого июля вступают в действие многочисленные постановления (644, 645, 646, 649 и тд), которые ссылаются, а зачастую и противоречат указу номер 60.

Ещё в школе я запомнил, что банкиры зарабатывают на сделках да и вообще возникли из ростовщичества. Даём в долг - зарабатываем на процентах, берём вклады - и пускаем в оборот.

Банковская система Беларуси да и бывшего СССР придумало ещё один тип дохода - процент с операции. Каждый чих в банке стоит процентов. Перевод из электронных денег в безналичные, из безналичных в наличные, наличные в электронные и так бесконечно. С каждой операции предприятие теряет деньги.

На моей фирме все работники от данной фразы в восторге. Что лично мне ещё раз показывает, что все руководители в глазах подчинённых не до конца или крайне плохо разбираются в теме.